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El proyecto encargado a Saciva, denominado “Organización del Ejercicio de los Derechos de Lactancia, Reducción de Jornada y Acumulación Horaria”,  tiene como finalidad dotar a las empresas de las referencias organizativas que faciliten el disfrute de éstos derechos de sus trabajadores, sobre todo su concreción horaria, y  que éstos no supongan un perjuicio en la organización y funcionamiento de la empresa.

La asistencia técnica desarrollada por Saciva, determinará aspectos legales, organizativos, de comunicación a tener en cuenta en las empresas que de forma voluntaria quieran aplicar estas buenas prácticas.  Todo ello se recogerá en una guía de uso que facilite la aplicación de los derechos establecidos en el Estatuto de los Trabajadores, según la Ley Orgánica 3/2007.

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Con la adjudicación de este concurso, Saciva, asociada con Idea Gestión, se encargará de poner en marcha las diferentes acciones previstas por la Dirección General de Servicios y Atención a la Ciudadanía, dependiente de la Consejería de Presidencia y Justicia, para modernizar los actuales servicios de la Administración del Gobierno de Cantabria para los años 2009 y 2010.

Las acciones que desarrollará la UTE formada por Saciva e Idea Gestión, se resumen principalmente en tres: la medición del Índice de Percepción de la Calidad de los Servicios por los ciudadanos y ciudadanas de Cantabria, la actualización de las Cartas de Servicio aprobadas o actualizadas en el año 2007,  y por último, la ampliación del inventario de procedimientos existentes en la Administración regional.

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fotoentrevista2Luis Marina, presidente de la Asociación de Consultores de Cantabria, analiza la actualidad de un sector marcado por los buenos resultados de 2008, pero para el que reclama una mayor apuesta por parte del Gobierno regional.

 - La consultoría es una actividad muy amplia, ¿qué subsectores tienen más peso en Cantabria? ¿Cuáles son los que se abarcan en su asociación y qué servicios pueden proporcionar a las distintas empresas?

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Saciva, consultora especializada en al ámbito del rendimiento empresarial, ha firmado una alianza comercial con el banco de inversión Lincoln International con el objetivo de ofrecer a sus clientes un servicio de asesoramiento financiero global en Cantabria.

El acercamiento entre ambas entidades supone para el Grupo Saciva un fuerte espaldarazo a su plan de crecimiento y diversificación al aliarse con una empresa líder a nivel internacional y con amplia experiencia en sectores claves para la economía cantabra, que precisan de Innovación y nuevas fuentes de financiación. Por su parte, Lincoln mejora su exposición a posibles oportunidades en la región al contar con un socio de reconocido prestigio y con un elevado potencial de crecimiento.

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El pasado diciembre se celebró el primer campeonato de Paddle entre Saciva y Tecnites, con la victoria de Rubén, un "tapao" de otra empresa.

¡Empezamos mal!. Si bien se ha podido comprobar que su presencia en el torneo venía dada por su relación con un miembr(a?) de Saciva, quedó demostrado que las continuas afirmaciones de sus proximos sobre que "jugaba poco", eran totalmente falsas y formaban parte de una estrategia muy bien medida.

La organización del torneo tuvo que recurrir al la entrega de un tercer y cuarto premio para que alguno de los socios (muy llorosos) pudiesen ganar algo.

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Creciendo

Desde esta semana pasada, se ha incorporado como Socio Director de Saciva, Guillermo Linares, aportando también la extensa cartera de clientes que tenía en su sociedad. El acuerdo ha venido motivado por la creencia de las partes de que la suma de conocimientos, clientes y habilidades nos permitía constituir un negocio más sólido y un abanico de servicios más integrado.

Guillermo, de 34 años, es ingeniero industrial y una referencia de primer orden en Calidad y Medio Ambiente. Anteriormente a su etapa empresarial en Oryges, fue responsable de Consultoría en Cantabria y Auditor de Bureau Veritas. Es también Auditor Jefe en Calidad, Evaluador Acreditado EFQM por el Club de Excelencia en Gestión y Auditor Tecnológico

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